G4S est à la recherche de stagiaires motivés sur Tanger, Tétouan et Larache.
G4S, reconnu comme le leader mondial des solutions de sécurité, se distingue comme le plus important employeur coté aux bourses de Londres et de Copenhague. Présent dans plus de 125 pays et employant plus de 635 000 personnes à travers le monde, G4S s’impose comme un acteur majeur du secteur.
En tant que leader sur le marché marocain, G4S emploie plus de 9 000 collaborateurs répartis à travers le Royaume.
Carrières chez G4S
G4S joue un rôle crucial dans la protection et le bien-être de millions de personnes à travers le globe. De la sécurité des aéroports et des ambassades à la protection des convois d’argent et de valeurs, des banques et des commerces, le champ d’activité de G4S est vaste et diversifié. L’entreprise assure également la sécurité lors d’événements internationaux majeurs dans les domaines du sport, de la culture et du divertissement, tout en établissant des partenariats de confiance avec des gouvernements importants pour garantir la sûreté du personnel et des bâtiments des organisations mondiales les plus influentes.
Rejoindre G4S ouvre la porte à un monde de défis passionnants, riche en opportunités de carrière, au sein de la deuxième plus grande main-d’œuvre privée au monde.
Sécurité Physique
Face à des menaces variées et en constante évolution, les entreprises ont désormais besoin de partenaires possédant l’expertise et les ressources nécessaires pour comprendre et minimiser les risques. G4S adapte ses solutions et services de sécurité en fonction des besoins spécifiques de chaque client, qu’il s’agisse de déploiement d’agents de sécurité, de surveillance, de gestion de crises, de planification, de formation ou de conseils en sécurité.
G4S Maroc fournit des équipes d’agents de sécurité en uniforme pour de nombreux secteurs d’activité. Sa réputation de qualité repose sur des processus de sélection rigoureux et un programme de formation avancé.
G4S se tient prêt à présenter des solutions pour sécuriser efficacement et de manière adaptée votre environnement.
G4S est à la recherche de Stagiaires Motivés
Profils recherchés:
- Formation Bac +2 en commerce ou gestion. Cette formation permet de s’assurer que les candidats possèdent une bonne compréhension des principes commerciaux et des techniques de gestion nécessaires pour exceller dans ce rôle.
- Une expérience en tant que chargé(e) de clientèle ou dans un poste similaire serait un véritable atout. Cette expérience est précieuse car elle montre que le candidat est déjà familiarisé avec les exigences du poste et possède une certaine aisance dans la gestion des relations client.
- Sens de l’écoute et aisance relationnelle. Les candidat(e)s doivent être capables d’écouter attentivement les clients pour comprendre leurs besoins et leurs préoccupations, tout en étant capable de communiquer efficacement.
- Organisation et ponctualité. Il est crucial que les candidat(e)s soient bien organisés pour gérer efficacement leur charge de travail et respecter les délais.
Salaire:
- 3500,00 dh Net. Ce salaire est compétitif et vise à attirer des candidat(e)s de qualité, prêts à s’investir dans leur rôle et à contribuer positivement à l’entreprise.
Type de contrat:
- CDD (2 mois). Ce type de contrat permet aux stagiaires de s’engager sur une courte période, avec la possibilité d’acquérir une expérience précieuse qui pourra être mise en avant dans leur parcours professionnel.
Disponibilité:
- 15 juin 2024. Les candidat(e)s doivent être disponibles à partir de cette date pour commencer leur stage, ce qui leur permet de planifier leur emploi du temps en conséquence.
Pour candidater: