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المكتب الوطني للصيد: مباراة توظيف 05 أطر في المندوبيات وقطب الاستغلال. الترشيح قبل 10 أبريل 2026

Mar 27, 2026
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المملكة المغربية

المكتب الوطني للصيد

ROYAUME DU MAROC

OFFICE NATIONAL DES PECHES

DECISION D’OUVERTURE DE RECRUTEMENT

Décision N°: DG/SG/DPS/DRH13/2026
Casablanca, le 26 MARS 2026

LE DIRECTEUR GENERAL DE L’OFFICE NATIONAL DES PECHES

– Vu le Dahir n°1-69-45 du 4 HIJJA 1388 ….;

مختصر من طرف موقعEKHADMA.MA

DECIDE

ARTICLE PREMIER:

L’ouverture d’un appel à candidature pour le recrutement de cinq (05) Cadres au niveau des entités suivantes:

• Délégation de Tan Tan;

• Délégation de Nador;

• Délégation de Larache;

• Délégation de Safi;

• Pôle Exploitation (siège de l’ONP).

ARTICLE DEUX: MISSION DU CADRE

Rattachés au Délégué Régional, les principales missions du Cadre consistent à:

• Veiller à la mise en oeuvre, en coordination avec la hiérarchie, du plan d’action relatif à la stratégie de l’organisation, de l’exploitation des espaces de commercialisation des produits halieutiques;

• Assurer un suivi périodique de la réalisation des objectifs à travers des indicateurs appropriés et la mise en oeuvre des ajustements appropriés;

• Veiller à l’application de la réglementation et des procédures en vigueur notamment en matière de lutte contre la pêche illicite;

• Fournir aux clients de l’ONP l’assistance requise en matière de commercialisation du poisson et de soutien au développement de la profession;

• Contribuer à la mise en place d’un mécanisme de concertation et d’écoute des besoins de la clientèle;

• Continuer à la mise en place et au respect des procédures de commercialisation au sein des halles et CAPI;

• Veiller au respect de l’application des procédures de la qualité des prestations de service et aux normes sanitaires et d’hygiène en vigueur;

• Optimiser et assurer le suivi du processus d’exploitation notamment en matière de gestion de la commercialisation des produits de la mer (poisson de marée et poisson industriel);

• Adapter et adopter les procédures de gestion des équipements afin d’accompagner les usagers à leur bonne utilisation;

• Suivre le respect des travaux des sociétés de sous-traitance (nettoyage, gardiennage, manutention…);

• Suivre et mettre à jour des informations concernant les clients ONP au niveau de notre SI;

• Veiller à la sécurisation des documents et des données en relation with son poste.

Cette description prend en compte les principales responsabilités. Elle n’est pas limitative.

ARTICLE TROIS: PROFIL DU CANDIDATS(ES)

– Etre de nationalité marocaine;
– Être âgé(e) de moins de 40 ans au 31/12/2026;
– Être titulaire d’un diplôme d’ingénieur dans les domaines suivants: Halieutique ou Aquaculture.

ARTICLE QUATRE: DOSSIER DE CANDIDATURE

– Curriculum vitae détaillé;
– Lettre de motivation;
– Copie des diplômes; (les diplômes délivrés par des établissements privés ou étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence);
– Copie de la carte d’identité nationale.

NB: Tout dossier incomplet sera rejeté.

ARTICLE CINQ: MODALITES DE DEPOT DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Les candidats sont tenus, avant le 10 Avril 2026 à 16h30, d’envoyer leurs dossiers de candidature constitués des pièces de l’article 4 (scanné en version PDF en un seul document) et transmis obligatoirement sur le lien suivant: https://rhspace.onp.ma/rh_onp/

NB:
– Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération;
– Tout dossier de candidature incomplet ou sous un autre format que PDF sera rejeté.

Le Directeur Général instituera par décision une commission pour l’organisation des entretiens avec les candidats éligibles.

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