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Marocadres recrute Plusieurs Profils

Marocadres lance un portail de recrutement pour les profils suivants:

-Plant Logistic manager (Electronics)

-Superviseur maintenance

Marocadres est une plateforme de recrutement en ligne qui diffuse des offres d’emploi dynamiques et présélectionne vos candidats grâce à une base de données qualifiée.

« Parce que la performance de votre entreprise est une question de talents, la croissance et la réussite d’une entreprise passent aujourd’hui par l’attraction, la fidélisation et le développement des potentiels. Marocadres est là pour vous aider à relever ces défis. »


Marocadres recrute Plusieurs Profils

Plant Logistic manager (Electronics)

Purpose of position: To maximize the profitability of the Plant

Main Activities/responsibilities:

  • Support the Plant manager to define working capital budget and guarantee the fulfillment;
  • Manage Customer orders program for short and long terms;
  • Define the monthly production plan cooperating with Plant Manager;
  • Collaborate with Purchasing to define budget;
  • Manage the Supply Chain defining material planning according to the production plan;
  • Monitoring budget/balance gap of working capital and inflation;
  • Monitor and check the warehouse stock level according to the target assigned;
  • Manage the suppliers in cooperation with Purchasing buyers and sourcing;
  • Motivate, organize and encourage the teamwork to ensure the achievement of objectives;
  • Evaluate the training needs of the team;
  • Guarantee the Safety and Environment Rules

Key skills

  • Specific planning tools
  • Lean Manufacturing
  • Product/production process
  • Bargaining techniques
  • Regulations and operational aspects related to safety and environment
  • Microsoft Office

Soft skills

  • Leadership (capability to lead people, lead change and coordinate teams)
  • Strong capability to effectively manage relationships and negotiate with peers, subordinates, upper management, customers, partners, suppliers etc.

Language skills

English

Other skills

Education & former experience:

Degree in management engineering

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Superviseur maintenance

Dans le cadre du développement stratégique de ses activités, notre client recrute un Superviseur Maintenance

Description

Superviser la maintenance des équipements de production. Il encadre l’entretien et le dépannage des machines.

Il est garant du bon fonctionnement des installations grâce à une maintenance préventive et curative performante. A lui d’organiser les services techniques en conséquence.

Le responsable de maintenance gère les plannings. Il coordonne les opérations, réalisées par les techniciens en maintenance, avec le service production. Des qualités de manager sont donc nécessaires pour piloter ces interventions.

-Il garantit l’application des normes de qualité, sécurité, environnement.

-Il encadre la mise en place de nouveaux équipements et peut, dans certains cas, participer à leur conception.

-A lui de bien gérer le budget de son service. Si sous-traitance il y a, elle est de son ressort. Il démontre la rentabilité de son service.

-Il est force de proposition dans une optique d’amélioration continue et définit pour cela les moyens à mettre en œuvre pour optimiser les outils de production en termes de coûts et de productivité.

-Il maîtrise les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur et optimise leur utilisation.

-La gestion du parc de matériel est sous sa responsabilité, de même que les pièces de rechange.

-Le superviseur maintenance peut travailler pour une entreprise industrielle, une société prestataire ou encore un Service après-vente (SAV). Dans tous les cas, il doit avoir le goût du terrain.

-Des compétences techniques associées à des qualités d’encadrement, de leadership et relationnelles sont nécessaires pour motiver les équipes.

-Il doit être réactif face aux problèmes et toujours se tenir prêt à intervenir.

-L’anglais est un sérieux atout et peut être exigé dans certaines entreprises.

Profil :

-De formation Bac+2 minimum, (génie industriel, productique ou équivalent)

-Vous justifiez d’une expérience réussie de 3 à 5 ans dans l’encadrement d’équipes de production idéalement dans le milieu industriel ( agro-alimentaire ou pharmaceutique).

-Charismatique vous êtes capable de gérer une équipe,

-Vous avez d’excellentes compétences en communication et relationnelle,

-Vous avez une bonne capacité d’analyse et en résolution de problèmes,

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