MTA Morocco recrute plusieurs stagiaires en Achats, Logistique, Ressources Humaines et QHSE à Kénitra, en stage. Les opportunités s’adressent à des profils Bac+2 à Bac+5 souhaitant acquérir une expérience concrète dans un environnement industriel structuré et exigeant.
MTA Morocco est la filiale marocaine du groupe italien MTA, fondé en 1954 et présent au Maroc depuis 2017 à travers son site implanté à Atlantic Free Zone à Kénitra. L’entreprise conçoit et produit des composants électriques et électroniques destinés à l’industrie automobile, notamment pour les voitures, camions, motos et tracteurs. Grâce à une présence industrielle internationale et à une expertise reconnue dans l’injection plastique et l’assemblage de composants, MTA accompagne de grands constructeurs européens avec des standards élevés en matière de qualité, d’organisation et de performance industrielle.
Dans le cadre de son développement, MTA Morocco ouvre des opportunités de stage au sein de plusieurs départements pour des candidats souhaitant découvrir le fonctionnement d’un site industriel multinational et contribuer à des projets concrets.
Dans le département Achats, les stagiaires pourront intervenir sur des missions liées au suivi des approvisionnements et à la gestion de la relation fournisseurs.
- Soutenir les acheteurs dans la gestion des commandes et le suivi des fournisseurs.
- Participer aux échanges et aux démarches de négociation avec les fournisseurs.
- Mettre à jour les données dans le système d’achat.
- Contribuer à l’optimisation des processus d’approvisionnement.
Dans le département Logistique, les missions portent sur la coordination des flux et l’organisation des opérations logistiques.
- Participer à la gestion des stocks et au suivi des mouvements de marchandises.
- Contribuer à l’optimisation des processus logistiques liés à la réception, au stockage et à l’expédition.
- Utiliser les outils de gestion logistique, notamment les environnements ERP et WMS.
- Appuyer la planification des livraisons et la coordination avec les transporteurs.
Dans le département Ressources Humaines, les stagiaires seront associés aux activités administratives et aux processus RH internes.
- Participer à la gestion et au classement des dossiers du personnel.
- Contribuer à la mise à jour des procédures RH et à l’amélioration des processus internes.
- Appuyer la préparation des documents liés au recrutement et à l’intégration.
Dans le département QHSE, les stages concernent des travaux de structuration, de formalisation et d’amélioration continue.
- Participer à la structuration d’un système de management intégré selon les normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 et IATF.
- Contribuer à la révision et à l’harmonisation des procédures et des modes opératoires.
- Participer à la cartographie des processus et au suivi des performances QHSE.
- Réaliser des diagnostics des systèmes existants et identifier des axes d’amélioration.
Ces stages s’adressent à des candidats motivés, organisés et capables de s’intégrer dans un cadre professionnel exigeant.
- Être de formation Bac+2 à Bac+5.
- Avoir une spécialisation en ingénierie, qualité, maintenance, ressources humaines, finance, logistique ou HSE.
- Faire preuve de rigueur, de proactivité et d’un bon sens de l’organisation.
- Avoir une réelle volonté d’apprendre au sein d’un environnement multinational.
- Être capable de travailler sur des missions opérationnelles avec sérieux et méthode.
MTA Morocco offre un cadre de stage professionnalisant avec une exposition à des projets réels, un encadrement de proximité et une immersion dans un environnement industriel international. Les stagiaires bénéficient également d’avantages liés au transport et à la cantine.
Les candidatures doivent être envoyées à hrmorocco@mta.it avec un CV et une lettre de motivation. Il est également possible de postuler via le code QR communiqué sur l’annonce.