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Lydec recrute Chargé(e) de mission Ville de demain (H/F)

Lydec recrute Chargé(e) de mission Ville de demain (H/F) -ekhadma.ma

Lydec recrute Chargé(e) de mission Ville de demain (H/F)

Lydec est un opérateur de services publics qui gère la distribution d’eau et d’électricité, la collecte des eaux usées et pluviales et l’éclairage public sur la Wilaya du Grand Casablanca. Cette mission a été confiée à Lydec, filiale du groupe SUEZ, dans le cadre d’un contrat de gestion déléguée signé en 1997 pour une durée de 30 ans.

Depuis août 1997, les actions et les investissements se sont multipliés pour relever les nombreux défis auxquels Lydec a été confrontée: doter la ville d’infrastructures à la mesure de son développement, moderniser les services à la clientèle, sécuriser l’alimentation en eau et électricité, développer l’accès aux services et préserver les ressources.

Œuvrant au service de plus de 4 millions d’habitants, Lydec doit s’adapter en permanence aux nouveaux enjeux de l’agglomération du Grand Casablanca. En effet, le rythme d’urbanisation s’accélère de plus en plus, ce qui engendre de nouvelles problématiques sociales et environnementales. Ces dernières se traduisent, en termes d’infrastructures, par de nouveaux challenges techniques et financiers.

Dans ce contexte, Lydec est engagée dans une politique de développement durable qui prend en compte les attentes des parties prenantes. Elle souhaite ainsi contribuer à la construction d’un meilleur cadre de vie, où la performance économique est conciliée avec la protection de l’environnement et l’équité sociale.

Politique RH:

Le capital le plus précieux de notre entreprise, ce sont ses Ressources Humaines. Nos collaborateurs sont notre principal levier de création de valeur. Notre politique des ressources humaines s’oriente vers une valorisation des compétences de chacun.

Lydec a développé de nombreuses actions pour offrir à tous ses collaborateurs des parcours évolutifs qui privilégient la mobilité. Elle a mis en place un système de passerelles entre ses différents métiers, qui offrent aujourd’hui des opportunités de carrière attractives.

Concrètement Lydec s’engage vis-à-vis de ses collaborateurs à développer et valoriser leurs compétences, à travers:

  • Une formation régulière et soutenue,
  • La construction des parcours professionnels,
  • La mobilité interne et la montée en compétences: grâce à un système d’évaluation permettant d’identifier les forces et développer le potentiel
  • La transmission d’un savoir-faire reconnu et de compétences solides
  • La reconnaissance du mérite
  • La pratique de ses valeurs au quotidien: Exemplarité, Innovation, Professionnalise, Confiance, Cohésion et Esprit citoyen

Ainsi notre politique RH est fondée sur l’épanouissement et le bien-être des collaborateurs. Leurs attentes bénéficient d’une attention continue pour que chacun puisse inscrire son action, et ses ambitions dans la démarche de progrès de l’entreprise.


Lydec recrute Chargé(e) de mission Ville de demain (H/F)

VOTRE MISSION

  • Pérennisation des activités « Ville de demain » Finalité : Se doter d’un message de sensibilisation et d’une stratégie de diffusion.
  • Actualiser en continu le rapport « Notre démarche pour la Ville de demain » et sa présentation associée.
  • Constituer et entretenir un réseau local et international constitué de chercheurs, consultants et experts sur les questions liés aux enjeux de la ville de demain.
  • Enrichir, affiner et compléter les propositions d’actions par des contacts renouvelés avec les différents départements de LYDEC concernés par le projet, ainsi que les autres parties prenantes ou structures associées au développement urbain.
  • Collaboration scientifique Finalité : Mener une réflexion sur les enjeux pour se doter d’une capacité de proposition.
  • Coordonner le travail de réflexion sur les sujets définis en amont par le Directeur du Patrimoine et de la Direction Générale.
  • Représenter LYDEC dans le suivi et la mise en œuvre des engagements pris par LYDEC dans le cadre de conventions suivantes :
  • Convention de collaboration scientifique avec l’Institut National D’Aménagement et d’Urbanisme (INAU)
  • Convention de collaboration scientifique avec la Faculté des Sciences et Techniques de l’université Hassan II Casablanca – Mohammedia.
  • Convention de collaboration scientifique avec l’université Mundiapolis.
  • Convention de collaboration scientifique avec l’Institut de Recherche pour le Développement (IRD)
  • Développement institutionnel et sensibilisation des partenaires Finalité : Insérer Lydec dans une dynamique institutionnelle et universitaire et diffuser le message pour sensibiliser les partenaires
  • Représenter et coordonner les contributions de l’entreprise lors des évènements à caractère scientifique. (Conférence, congrès, groupe de réflexion)
  • Valoriser les travaux de capitalisation lancés en interne auprès des partenaires externes dans un but de sensibilisations aux problématiques du métier.
  • Mise en place et développement du projet « Smart City » Finalité : Implanter durablement les technologies Smart dans les activités de Lydec et contribuer à faire de Lydec le pilote du développement de la Smart City à l’échelle de la métropole casablancaise
  • Consolider et valoriser les initiatives de LYDEC « ville intelligente » dans ses 4 métiers : Smart Grid, Smart Water,…
  • Recenser les opportunités de développement des technologies smart en interne et favoriser le développement de projets innovants
  • Assurer l’interface avec les autres filiales du groupe engagées dans une démarche Smart et nouer des partenariats
  • Participer au développement d’une offre de services à haute valeur ajoutée ((logiciels, outils d’aide à la décision, applications) à destination des autorités et autres parties prenantes du développement urbain.
  • Favoriser la mise en place d’un projet Smart City à l’échelle de la métropole :
  • En fédérant les acteurs publics et privés autour d’un projet commun
  • En co-construisant un modèle global et unifié de collecte/traitement/analyse de données par le développement de smart infrastructures/services
  • Développer un écosystème avec des partenaires locaux et régionaux afin de renforcer l’ancrage territorial de Lydec. Finalité : Mettre en place des partenariats avec les acteurs stratégiques : AUC, Ministère de l’habitat, Agence du bassins Hydrauliques, FNPI, Banque Mondiale, AFD, USAID

VOTRE PROFIL

General Requirement

  • Maîtrise excellente des outils informatiques Microsoft office et Adobe Photshop.
  • Bonne capacité rédactionnelle
  • Bonne connaissance des métiers LYDEC
  • Intérêt pour les enjeux de l’innovation et les nouvelles technologies

Education Requirements: Bac+5 , Ecole d’Ingénieur

Languages required: Français / Anglais

Required Behavior Skills

  • Rigoureux et ayant le sens du détail
  • Bonnes capacités relationnelles
  • Esprit de synthèse et d’analyse

BU: AMECA – LYDEC & SEOER

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