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Nouvelles Offres d’Emploi Chez E-solution

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Nouvelles Offres d’Emploi Chez E-solution:

-Développeur Architecte Java JEE-CDI-Rabat-Secteur bancaire

-Chef de Division Solutions et Progicielles Transverses-CDI-Rabat-Secteur bancaire

-Chef de Service Architecture Fonctionnelle-CDI-Rabat-Secteur bancaire

E-solution est une société de services numérique (ESN)


Nouvelles Offres d’Emploi Chez E-solution

Développeur Architecte Java JEE

Pour l’un de nos clients dans le secteur bancaire , nous recherchons un Architecte Java sur Rabat pour un poste CDI.

Missions :

  • Définir et faire évoluer l’architecture technique du système d’information de la banque tenant compte des besoins métiers actuels et futurs.
  • Concevoir et valider l’architecture technique du système d’information.

Attributions :

  • Assister les équipes projets de la DSI dans le cadrage technique de l’architecture .
  • Identifier et concevoir des socles techniques .
  • Assister les équipes projets dans l’évaluation et validation des architectures techniques proposés/implémentées par les prestataires .
  • Rédiger et diffuser des normes techniques en matière d’architectures SI
  • Assister les équipes projets dans la coordination avec les équipes de production pour la consolidation de l’architecture technique.
  • Réaliser des audits de validation à la demande des projets .
  • Assurer un support aux équipes de développement informatique.
  • Organiser des ateliers études – production pour améliorer les cycles de mise en production et maintenance des systèmes .
  • Maintenir le référentiel d’architecture technique .
  • Faire la programmation des travaux en concertation avec les Asset Managers, établissement du cahier des charges techniques, organisation des consultations – appels d’offres, chiffrage des travaux, surveillance des travaux, … .
  • Effectuer une veille spécifique au domaine d’activité .
  • Manager et développer les compétences de ses collaborateurs.

Profil :

– Bac+5 en Systèmes d’information avec min 5 ans d’expérience

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Chef de Division Solutions et Progicielles Transverses

Dans le cadre d’un nouveau besoin, nous recherchons un Chef de Division Solutions et Progicielles Transverses sur Rabat pour un poste CDI.

Missions :

  • Mise en place ,maintenance et support aux utilisateurs des solutions progiciels
  • Mise en place et maintenance des applications liées à l’activité crédit
  • Mise en place et maintenance des solutions BI et assurer le support des utilisateurs dans le reporting opérationnel et décisionnel

Attributions :

  • Pilotage et suivi de l’activité de maintenance des progiciels de la banque
  • Assurer aux utilisateurs la disponibilité adéquate des solutions progiciels
  • Assurer aux utilisateurs le support nécessaire pour l’utilisation et exploitation des solutions progiciels
  • Mise à dispositions des utilisateurs des données nécessaires pour l’exercice de leurs activités métiers
  • Pilotage et suivi des projets de mise en place des nouvelles solutions progicielles
  • Pilotage et suivi des projets de l’activité crédit
  • Planification du budget nécessaire au fonctionnement et aux nouveaux projets de la division
  • Planification des recrutements nécessaires pour absorber la charge de travail
  • Mise en place des CPS projet et maintenance et suivi de leur concrétisation
  • Suivi du plan de carrière des collaborateurs de la division
  • Mise en place et maintenance des reportings de pilotage , de suivi et opérationnels destinés aux différents entités de la banque
  • Suivi de l’activité régie et mise ne place des nouveaux CPS pour l’acquisition des prestations de la régie
  • Suivi de la facturation des contrats projets de réalisation et de attente de la division
  • Assurer le suivi du plan d’action des services de la division et les indicateurs de performance des activités de la division

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Chef de Service Architecture Fonctionnelle

Pour l’un de nos clients dans le secteur bancaire , nous recherchons un Chef de Service Architecture Fonctionnelle sur Rabat pour un poste CDI.

Missions :

– Construire, mettre à jour et faire évoluer la cartographie du système d’information

– Construire et maintenir une roadmap de construction de l’architecture cible générale en collaboration avec les responsables des domaines correspondants

Attributions :

– Maintenir le référentiel d’architecture

– Construire et maintenir les cartographies du SI

– Construire et maintenir une roadmap de construction de l’architecture cible générale du SI

– Préparer des comités d’architecture projets et mesure des indicateurs de pilotage

– Préparer et animer des lieux de savoir SI (clubs des MOA, AMOA, ateliers/retours d’expérience, rétrospective)

– Garantir l’évolution cohérente de l’ensemble du système d’information dans le respect des objectifs de l’entreprise, des différents domaines fonctionnels et des contraintes externes

– Élaborer les principes d’architecture fonctionnelle et applicative et les règles d’urbanisation associées.

– Participer avec les autres entités de la DSI à la conception et l’évolution du Schéma Directeur

– Préparer et animer les Comités d’Architecture et contrôler l’alignement des solutions proposées avec la cible.

– Vérifier que les projets de transformation en cours respectent les règles de construction du SI

– Effectuer une veille technologique

– Assurer la gestion des collaborateurs de son entité

Exigences du poste :

– De préférence, à partir de Bac+5 et plus – De préférence SI

– Au moins 5 ans d’expérience dans la conception, développement de nouvelles technologies

– Maîtrise du domaine JAVA JEE/.NET et les principales technologies et approches de l’architecture de SI (SOA, REST, BATCH, ESB, MOM,…).

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